体系认证：企业必备资质
管理体系是从质量管理的概念发展起来的，并传承了质量管理的精华。过程方法、PDCA循环，风险思维等管理理念在管理体系中得到了充分体现。一个组织针对某个特定领域管理的深度和广度，会依据自身的需求来确定。当需要对一个特定领域实施系统化管理时，组织若按照一个特定管理体系标准的要求实施管理，这无疑是一种全面、有效和高效的选择。
体系认证
企业诚信管理体系
企业想要开拓市场，赢得客户的青睐，那么客户体验与品牌建设是重中之重。企业诚信管理体系认证，是与客户建立信任关系的枢纽，同时也是树立诚信形象的关键，不仅能够真正地实现顾客满意，还能帮助企业建立诚信管理制度，在未来激烈的市场竞争中取得领先优势。
《GB/T 31950-2015 企业诚信管理体系》规定了诚信管理的原则和建立诚信管理体系的过程方法，从策划、支持过程、管理实现、检查与分析和持续改进等几个方面，阐述了企业诚信管理体系从构建、实施、运行到审核的实现方法。
企业诚信管理体系是企业重要的身份凭证，企业诚信管理体系能够帮助企业直接提升信誉，积累信用资产，扩大产品销售渠道和销售量，减少市场开拓难度。通过诚信管理体系认证推动企业承诺，并提高企业可信度，建立服务于销售与财务控制的企业现代信用管理制度。
适用范围
企业诚信管理体系适用于：
1、通过实施诚信管理体系寻求优势的企业；
2、对存在利益关系和参与信用活动寻求信任的企业；
3、评价企业诚信管理体系的内部或外部人员和机构；
4、对企业诚信管理体系提出建议或提供培训的内部或外部人员；
5、经常参加招投标的企业。
资料清单
申请组织应提交如下材料：
（1）法律地位证明文件（如企业法人营业执照、事业单位法人证书、社团法人登记证等）。申请认证范围包含分支机构时，应提交分支机构的营业执照复印件。
（2）有效的资质证明、产品生产许可证、强制性产品认证证书等涉及法律法规规定的行政许可的须提交相应的行政许可证件复印件（需要时）；
（3）以下文件化信息：手册、程序、方针、目标、范围、组织为过程运行及沟通而保持的信息；还应提供（涉及时）：组织简介、组织结构（组织机构图）、人员情况和职能分工、过程路线图/工艺流程图/过程描述（应明确说明关键过程和特殊过程）及其有关的过程文件；
（4）关于认证活动的限制条件(如出于安全和/或保密等原因，存在时)；
（5）管理体系覆盖分支机构情况登记表、总部多经营地址信息表（存在时）；
（6）重要诚信要素清单；
（7）最新的企业信用报告或审计意见；其中，企业信用报告应由中国人民银行征信中心、征信分中心或辖内企业信用报告查询网点出具；审计意见应由第三方财务/审计机构出具；
（8）近1年诚信守法、没有发生重大质量、安全、环境事故的声明；
（9）适用于其诚信管理体系的法律法规及其他要求的清单；
（10）满足申请组织要求所涉及的其他组织清单，包括外包清单；
（11）其它与认证审核有关的必要文件（如，临时场所清单）。
证书样本
京公网安备 11010202009534号